¿Qué empresa cumple con las cuatro directrices del desarrollo sustentable?

Directiva sobre informes de sostenibilidad de las empresas

Entre los usuarios se encuentran empresas grandes y pequeñas, públicas y privadas, con y sin informes de sostenibilidad preexistentes, empresas con obligación de informar y organizaciones que desean informar a las partes interesadas sobre sus logros en el ámbito de la sostenibilidad o que se están iniciando en este sentido. Para cumplir con el Código de Sostenibilidad, los usuarios presentan una declaración a la base de datos del Código de conformidad con 20 criterios del Código y los indicadores adicionales de rendimiento no financiero tomados de la Iniciativa de Información Global (GRI) y la Federación Europea de Sociedades de Analistas Financieros (EFFAS).

Como parte de un compromiso conjunto voluntario, el Plan de Acción Nacional para las Empresas y los Derechos Humanos (NAPWiMr), ratificado por el gobierno federal a finales de 2016, formula objetivos para la aplicación de los Principios Rectores de la ONU sobre las Empresas y los Derechos Humanos en las empresas y, en particular, la mejora de la situación de los derechos humanos en toda la cadena de suministro y de valor mundial. Según el Plan de Acción, para el año 2020 al menos el 50% de todas las empresas con más de 500 empleados deben haber integrado en sus procesos las obligaciones de diligencia debida en materia de derechos humanos. Las empresas pueden utilizar la declaración de conformidad con el Código (en particular el criterio 17) para presentar los procesos relevantes para su compromiso con la protección de los derechos humanos en el sentido del PNA (véase el Glosario).

Directiva sobre informes de sostenibilidad de las empresas deutsch

Ayuda a los inversores, a las organizaciones de la sociedad civil, a los consumidores, a los responsables políticos y a otras partes interesadas a evaluar los resultados no financieros de las grandes empresas y anima a estas empresas a desarrollar un enfoque responsable de los negocios.

Directiva 2014/95/UE La Directiva 2014/95/UE -también llamada Directiva sobre información no financiera (DNIF)- establece las normas sobre la divulgación de información no financiera y sobre la diversidad por parte de determinadas grandes empresas. Esta directiva modifica la Directiva contable 2013/34/UE.

Las normas de la UE sobre información no financiera se aplican actualmente a las grandes empresas de interés público con más de 500 empleados. Esto abarca aproximadamente 11 700 grandes empresas y grupos de toda la UE, entre ellos

En junio de 2017, la Comisión Europea publicó sus directrices para ayudar a las empresas a divulgar información medioambiental y social. Estas directrices no son obligatorias y las empresas pueden decidir utilizar directrices internacionales, europeas o nacionales en función de sus propias características o su entorno empresarial.

Directiva de información no financiera 2014/95/eu

Meta 1.4: Para 2030, garantizar que todos los hombres y mujeres, en particular los pobres y los vulnerables, tengan los mismos derechos a los recursos económicos, así como el acceso a los servicios básicos, la propiedad y el control de la tierra y otras formas de propiedad, la herencia, los recursos naturales, las nuevas tecnologías apropiadas y los servicios financieros, incluida la microfinanciación.

Meta 1.5: Para 2030, aumentar la resiliencia de los pobres y de las personas en situación de vulnerabilidad y reducir su exposición y vulnerabilidad a los fenómenos extremos relacionados con el clima y a otras perturbaciones y desastres económicos, sociales y medioambientales.

Meta 2.4: Para 2030, garantizar sistemas de producción de alimentos sostenibles y aplicar prácticas agrícolas resilientes que aumenten la productividad y la producción, que ayuden a mantener los ecosistemas, que refuercen la capacidad de adaptación al cambio climático, a los fenómenos meteorológicos extremos, a la sequía, a las inundaciones y a otras catástrofes, y que mejoren progresivamente la calidad de la tierra y del suelo.

Meta 4.5: Para 2030, eliminar las disparidades de género en la educación y garantizar la igualdad de acceso a todos los niveles de la educación y la formación profesional para las personas vulnerables, incluidas las personas con discapacidad, los pueblos indígenas y los niños en situación de vulnerabilidad

Directiva de información no financiera wikipedia

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La premisa básica de las normas de sostenibilidad es doble. En primer lugar, surgieron en ámbitos en los que la legislación nacional y mundial era débil, pero en los que los movimientos de consumidores y ONG de todo el mundo exigían medidas. Por ejemplo, las campañas de Global Exchange[3] y otras ONG contra la compra de productos procedentes de fábricas “explotadoras” por parte de empresas como Nike, Inc, Levi Strauss & Co. y otras marcas líderes dieron lugar a la aparición de normas de bienestar social como la SA8000 y otras. En segundo lugar, las marcas líderes que venden tanto a los consumidores como a la cadena de suministro B2B pueden querer demostrar los méritos medioambientales u orgánicos de sus productos, lo que ha llevado a la aparición de cientos de ecoetiquetas[cita requerida], normas orgánicas y otras. Un ejemplo destacado de norma para consumidores es el movimiento Fairtrade, administrado por FLO International y que registra un enorme crecimiento de las ventas en todo el mundo de productos de origen ético[4] Un ejemplo de norma B2B que ha crecido enormemente en los últimos años es la norma del Forest Stewardship Council (FSC) para productos forestales fabricados a partir de árboles recolectados de forma sostenible.